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Archives de la catégorie : Conditions de travail

Le temps pour se changer est indemnisé
Conditions de travail

Le temps pour se changer est indemnisé

Le temps pour se changer compte-t-il comme temps de travail? La section asmac Berne a trouvé une solution à cette question avec les hôpitaux et cliniques cantonaux. Dès le 1er avril 2020, toutes les collaboratrices et collaborateurs toucheront un supplément mensuel de 50 francs (Insel Gruppe: 60 francs) pour un plein temps, à condition qu’ils doivent se changer sur ordre de l’employeur sur place avant le début du service et en dehors du temps de travail. (Image: pix4U/Adobe Stock)

Pour de meilleures conditions de travail: le CHUV reçoit la Rose d’hôpital ASMAC
Conditions de travail

Pour de meilleures conditions de travail: le CHUV reçoit la Rose d’hôpital ASMAC

La Rose d’hôpital 2018 est décernée au Service de médecine interne du Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV). Celui-ci a mis en œuvre des améliorations pour que les jeunes médecins puissent davantage se concentrer sur leurs tâches essentielles – tout à fait dans l’esprit de la campagne de l’ASMAC «Plus de médecine et moins de bureaucratie!». La remise du prix s’est déroulée hier soir à Lausanne. (Image: CHUV-SAM)

Un signal clair pour la cause des femmes
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Un signal clair pour la cause des femmes

Egalité de traitement et égalité des chances: pour les femmes médecins aussi, elles ne sont toujours pas évidentes. C’est pourquoi l’ASMAC soutient les revendications de la grève des femmes du 14 juin 2019 avec son propre badge. Celui-ci est distribué dans les cliniques et les hôpitaux. Plusieurs sections rendent par ailleurs attentif aux problèmes et revendications par leurs propres actions.